各有关单位：

根据《关于印发<职业技能等级认定工作规程（试行）>的通知》（人社职司便函〔2020〕17号）文件精神，为健全评价体系，夯实业务基础，满足开展职业技能评价工作人员的配置需求。国家建筑材料行业职业技能鉴定指导中心将于2025年开展考评人员、质量督导员培训考核工作。现就有关事项说明如下:

一、方式与内容

（一）培训及考核方式

采用线上授课方式培训，在线统一考试的方式开展。考核合格者由国家建筑材料行业职业技能鉴定指导中心颁发胸卡及培训证书。

（二）培训及考核内容

1.考评员培训内容

（1）职业技能评价及职业资格证书制度改革背景介绍；

（2）职业分类与职业标准讲解；

（3）考评人员概述、考评人员职业道德、考评技术解读。

2.高级考评员培训内容

（1）职业资格证书制度改革和职业技能评价有关政策解读；

（2）命题技术讲解；

（3）技师和高级技师的评审技术讲解。

3.质量督导员培训内容

（1）职业技能人才评价质量督导政策和相关规定解读；

（2）质量督导工作概述讲解；

（3）质量督导员职责、工作流程、工作内容、督导技术讲解。

二、培训计划

（一）考评员培训：2025年5月、9月；

（二）高级考评员培训：2025年6月、11月；

（三）质量督导员培训：2025年5月、11月。

如报名人数达不到开班人数要求，则顺延下期举行。

三、申报条件

（一）坚持原则，奉公守法，办事公道，有良好的政治素养和职业道德。

（二）具备丰富的专业理论知识和实操能力，有较强的分析判断能力。

（三）熟悉本职业的专业知识和操作技能，以及具有较丰富的考评工作经验。

（四）申报考评员资格的，应具有高级工职业资格(或职业能力三级)及以上或者中级及以上专业技术职称;申报高级考评员资格的，应具有高级技师职业资格(或职业能力一级)或相关专业高级技术职称，且具有考评员资格一年以上。

（五）申报质量督导员资格的，应具有技师职业资格（或职业能力二级）或者中级及以上专业技术职称，并从事职业技能人才评价相关工作一年以上。

四、考评人员、质量督导员配置标准与要求

（一）考评人员

根据《职业技能等级认定工作规程》要求，评价机构开展职业能力水平评价工作时，应按照备案的职业（工种）许可范围，配备每个工种不少于三名的考评人员。

（二）质量督导员

根据《职业技能等级认定工作规程》、《技能人才评价质量督导工作规程（试行）》要求，评价机构应配备不少于三名质量督导员，以保障职业技能评价工作的质量和督导工作落实。

五、报名审核

（一）培训报名

参加培训人员由本人自愿提出申请，申报表经工作单位盖章后，将申报表电子版及二寸蓝底证件照发送至邮箱jcjdzdzx@163.com审核。

（二）资格审核

鉴定指导中心对申报人员进行资格审核，符合申报资格的人员予以邮件通知具体培训时间及相关安排。

六、组织单位

主办单位：国家建筑材料行业职业技能鉴定指导中心

承办单位：建筑材料工业技术情报研究所

七、培训费用

考评员费用：1200元/人

高级考评员费用：800元/人

质量督导员费用：1200元/人

收款单位：建筑材料工业技术情报研究所

开户银行：工商银行北京管庄支行

帐    号：0200006809014435177

备    注：培训费

八、联系方式

联系人：陈晶、魏茜茜

联系电话：13370128072，15210053852

邮箱：jcjdzdzx@163.com

附件1：建材行业技能人才评价考评员申报表

附件2：建材行业技能人才评价高级考评员申报表

附件3：建材行业技能人才评价质量督导员申报表

                   国家建筑材料行业职业技能鉴定指导中心

                                           2025年4月23日

关于发布2025年建材行业技能人才评价考评人员培训计划的通知.pdf

附件1：建材行业技能人才评价考评员申报表.docx

附件2：建材行业技能人才评价高级考评员申报表.docx

附件3：建材行业技能人才评价质量督导员申报表.docx